Alle Meldungen und Termine

13.04.2018 | Nach 5,5 Stunden wurden heute die Tarifverhandlungen zwischen den Tarifkommissionen der IG Metall und des Unternehmens ergebnislos beendet. Details dazu werden am Dienstag in einem Tarifflugblatt dargestellt.

13.04.2018 | Berlin – Im Rahmen einer Kundgebung haben heute mehr als 600 Beschäftigte der Ingenieurgesellschaft Auto und Verkehr (IAV) vor der Firmenzentrale in der Carnotstraße ihrem Ärger über die Geschäftsführung Luft gemacht. Auch Metaller aus Sindelfingen, München, Chemnitz, Gifhorn, Stuttgart und Berlin waren vor Ort.

05.04.2018 | Setzt Euch zusammen und kommt endlich zu einem Ergebnis", fordert die IAV-Belegschaft. Und: "Toll, dass Ihr so standhaft bleibt. Eine Spaltung der Belegschaft ist Gift für alle bei IAV."

14.03.2018 | Tiefgreifend, epochal, weitreichend, revolutionär- wer auf der Suche nach Superlativen ist, findet sie problemlos im Umfeld der Debatte über Industrie 4.0 und die Digitalisierung von Arbeit. Pflegeroboter, Künstliche Intelligenz, Datenbrillen und fahrerlose Autos prägen ein Zukunftsszenario voll neuester und revolutionärer Technik. Wer sich nicht anpasst, so Politik und interessierte Wirtschaftskreise verpasst den Anschluss an die Zukunft und den künftigen Wohlstand.

08.11.2017 | Die IG Metall arbeitet seit Jahren daran, die Arbeitsbedingungen von Crowdworkern zu verbessern. Sie befindet sich in einem intensiven Dialog mit Crowdworkern und Plattform-Betreibern. Sie sich an der Fortschreibung der freiwilligen Selbstverpflichtung, dem sogenannten "Code of Conduct", beteiligt, die im Februar dieses Jahres veröffentlicht wurde.

11.10.2017 | Die Anforderungen in den Engineering- und IT-Bereichen der Unternehmen steigen im Kontext der zunehmenden Digitalisierung aller Prozesse im Betrieb. Auf der einen Seite ist höhere Kreativität gefragt, die gleichzeitig schneller zum Ergebnis führen soll.

05.09.2017 | Mobilität, Digitalisierung, Arbeit 4.0: die Arbeitswelt befindet sich stetig im Wandel. Viel wird über neue Arbeits- und Organisationsformen berichtet und geschrieben. Dieser Wandel findet aber nicht nur in der Theorie, sondern ganz praktisch an verschiedenen Orten und verschiedenen Projekten statt. Unser Ziel ist es, die Arbeits- und Lernfelder Hochschule und Betrieb erfahrbar zu machen. Und das an anhand spezifischer Themen, die Studierende und betriebliche Fachkräfte aktuell bewegen.

11.05.2017 | Wolfsburg – Der Kampf um einen Tarifvertrag bei Valmet (Semcon) geht weiter. "Wir sind sehr enttäuscht", sagte Lothar Ewald, Zweiter Bevollmächtigter der IG Metall Wolfsburg. Die IG Metall will auf Basis des früheren Tarifvertrages mit Valmet offen verhandeln.

04.05.2017 | In der IG Metall-Broschüre "Startpaket für Ingenieurinnen und Ingenieure in Niedersachsen" finden Sie Informationen zu den wichtigsten Bereichen rund um das Arbeitsverhältnis.

24.04.2017 | Vom 24. bis 28. April werden auf der Hannover-Messe -Industrie die neuesten Entwicklungen zur Gestaltung der Arbeitswelt der Zukunft vorgestellt. Wie werden Roboter künftig die Arbeitsplätze prägen? Steuert der Mensch die Maschine oder leitet die Maschine den Menschen an? Zu diesen und vielen anderen Fragen können die Besucherinnen und Besucher auf dem Messegelände Entdeckungen machen.

17.03.2017 | Frankfurt am Main - Die Beschäftigten der Informationstechnologie- und Telekommunikationsbranche (ITK) haben auch im vergangenen Jahr deutliche Einkommenszuwächse erhalten. Durch den Tarifabschluss der IG Metall in der Metall- und Elektroindustrie sind die Einkommen von Beschäftigten in tarifgebundenen Betrieben um 2,8 Prozent gestiegen, während Beschäftigte in nicht tarifgebundenen Unternehmen lediglich ein Einkommensplus von 1,6 Prozent erhielten.

08.12.2016 | Digitalisierung, Big Data, Datenschutz, mobiles Arbeiten. Themen, die für Beschäftigte in den Betrieben, Forschung und Entwicklung, in der Konstruktion drängende Realität geworden sind. Wir werden uns bei unserem Treffen diese Themen näher anschauen und habendafür Experten als Referenten eingeladen.

31.08.2016 | Das Heer der Klickarbeiter im Internet wächst. Eine neue, von der Hans-Böckler-Stiftung geförderte Studie liefert erstmals einen qualitativen Überblick darüber, wer die Menschen in der Crowd sind und warum die digitale Erwerbsarbeit faire Spielregeln braucht.

28.06.2016 | Die SAP SE hat am Abend ihre Beschäftigten in Göttingen per Mail darüber informiert, dass der Standort Göttingen zum 31.12.2017 geschlossen werden soll. Aus informierter Quelle war zu hören, dass dies am Dienstag im Vorstand beschlossen wurde. Am Freitag werden die Beschäftigten bei einer Mitarbeiterversammlung informiert.

27.04.2016 | Die Zweite Vorsitzende der IG Metall, Christiane Benner, thematisierte in ihrem Vortrag "Mensch oder Maschine: Wer steuert künftig wen?" am Montag auf der Bühne Job & Career das Verhältnis von Mensch und Maschine.

25.04.2016 | Studierende finden bei IAV gute und geregelte Arbeitsbedingungen vor. Das ist nicht selbstverständlich. Erst seit Oktober 2015 gilt ein Tarifvertrag für Studierende bei IAV, für den sich Studierende, IG Metall und Betriebsrat gemeinsam eingesetzt aben. Damit haben sich die Bedingungen für studentische Beschäftigte deutlich verbessert.

21.04.2016 | Nächste Woche startet die Hannover Messe 2016. Wir verraten, wann man wo sein sollte, damit einem auch keines der spannenden Themen entgeht. Übrigens: Unsere Mitglieder können die Messe kostenlos besuchen.

14.03.2016 | Früher Kostenfaktor, heute für viele Unternehmen von strategischer Bedeutung: Durch die Digitalisierung verändert sich auch die Rolle der IT. Macht das die Beschäftigten, die Programmierer und Softwareingenieure, zu Gewinner des Wandels? Experte Karl-Heinz Hageni im Interview.

14.03.2016 | Verdienstmöglichkeiten, Digitalisierung 4.0, Tipps zu Bewerbung, Gehaltsverhandlung und Arbeitsvertrag - nur einige Themen, über die wir vom 14. bis zum 18. März an unserem Stand auf der CeBIT in Hannover informieren. Unsere Mitglieder können die Messe kostenlos besuchen.

14.03.2016 | Beschäftigte tarifgebundener Unternehmen der ITK-Branche haben im vergangenen Jahr durchschnittlich 11 Prozent mehr Entgelt erhalten als Beschäftigte in Betrieben ohne Tarifvertrag. Die gerade erschienene Erhebung "Entgelt in der ITK-Branche" offenbart weitere Unterschiede.