15.04.2021 | Tiefgreifende Umbrüche in unseren Kernbranchen rücken ein vernachlässigtes Regulierungsfeld zunehmend in den Vordergrund: die Sicherstellung von guter und kontinuierlicher Qualifizierung/betrieblicher Weiterbildung. Hiervon hängen gleichermaßen die langfristige Beschäftigungsfähigkeit der Arbeitnehmer*innen wie auch die Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen ab.
Im Positionspapier der IG Metall unseres Bezirks, das wir letztes Jahr veröffentlicht haben, heißt es dazu: „Beschäftigte müssen durch betriebliche Weiterbildung und Qualifizierung die Chance auf gute, sichere und zukunftsfähige Arbeit erhalten. Qualifizierungen sind unabdingbar für die anstehenden Herausforderungen bei Krisenüberwindung und Transformation.“
Wann: 20. April 2021, 16:00 bis 17:30 Uhr
Wie und wo: von zu Hause aus über ZOOM
Online-Anmeldung zum Transformationsdialog
Mit uns diskutieren:
Unter Beteiligung der IG Metall sind in den letzten Monaten diverse Projekte rund um die Themen Transformation und Weiterbildung gestartet. Gemeinsam ist den Projekten die Absicht, dem Thema sein Sonntagsreden-Status zu nehmen und es in der Mitte der Betriebe zu verankern. Hierfür bedarf es engagierter und kompetenter Kolleg*innen, die sich vorausschauend mit den Entwicklungsperspektiven ihrer Betriebe und den dafür notwendigen Kompetenzen und Qualifikationen auseinandersetzen.
Der Transformationsdialog soll dazu genutzt werden, Licht ins Dunkel ausgewählter Initiativen und Leitbilder zu bringen. Hierbei spannen wir den Bogen zwischen grund- sätzlichen Überlegungen zur beruflichen Bildung in einer dynamischen Arbeitswelt und konkreten betrieblichen Ansätzen zur Verbesserung bedarfsorientierter Qualifizierungsaktivitäten.
Folge-Termin: Mai 2021, "Transformation durch Zukunftstarifverträge"