News - aktuelle i-Themen

IT-Magazin 02-2016

Alles im Fluss: Konsolidiert oder zerlegt sich die ITK-Branche?

- IAV: Tarifeinigung nach langer Blockade

- Atos: Tarifergebnis unter Vorbehalt

- IT-Genossenschaften: Pioniere zukünftiger Arbeitsformen?

- und vieles mehr...

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Materialien zur Tarifrunde

Neue Info-Broschüre zur Bildungsteilzeit

  • 05.01.2015
  • News, i-connection, Metall & Elektro

Die IG Metall geht mit einem Dreiklang an Forderungsbausteinen in die Tarifrunde für die Beschäftigten der Metall- und Elektroindustrie: 5,5 Prozent mehr Geld, Altersteilzeit und Bildungsteilzeit. Mit der Bildungsteilzeit wollen wir dafür sorgen, dass der Wandel in der Arbeitswelt nicht zu Lasten der Beschäftigten geht. Dafür müssen gute Qualifizierungsbedingungen geschaffen werden. Die Broschüre zur Bildungsteilzeit richtet sich vor allem an Tarifkommissionsmitglieder, Betriebsräte und Vertrauensleute im Betrieb.

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2015

Neues Bildungsprogramm für ITler, IngenieurInnen, Angestellte und Studierende

  • 18.11.2014
  • i-connection

Das spezielle Programm für ITK-Beschäftigte, Beschäftigte im Engineering, Angestellte und Studierende für das kommende Jahr ist erschienen.

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Kaufen wir für die Müllhalde ?

  • 14.11.2014
  • News, i-connection

Am Dienstag, den 11.11. 2014, lud die IG Metall zum Filmabend mit anschließender Podiumsdiskussion in das Kulturzentrum Faust in Hannover. Gezeigt wurde die mehrfach ausgezeichnete Dokumentation „Kaufen für die Müllhalde“.

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Mit Weiterbildung die Fachkräftebasis sichern

Geht nicht, gibt's nicht

  • 23.10.2014
  • i-connection

Die IG Metall hat einen Vier-Punkte-Plan zur Fachkräftesicherung vorgelegt. Das A und O ist gute Bildung und bessere Qualifizierung. Um die Fachkräftebasis dauerhaft zu sichern, bedarf es auch einer vorausschauenden Tarifpolitik.

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IG Metall setzt sich auf IT-Gipfel für Interessen der Beschäftigten ein

Industrie 4.0: Jetzt die Arbeitswelt von morgen gestalten!

  • 22.10.2014
  • i-connection

Für die digitale Arbeitswelt müssen neue Spielregeln gefunden werden. Die Chancen, die mit den Veränderungen durch "Industrie 4.0" entstehen, müssen im Sinne der Beschäftigten genutzt werden. Auf dem "Nationalen IT-Gipfel" in Hamburg hat die IG Metall deutlich gemacht, dass die Gestaltung guter Arbeit im Mittelpunkt stehen muss.

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Sachsen-Anhalt

IG Metall kritisiert Schließung des Informatik-Instituts der Universität Halle

  • 16.06.2014
  • News, Studierende, i-connection

Hannover/Halle – Die IT-Branche ist eine stark wachsende Branche, allein in Sachsen-Anhalt arbeiten bereits heute rund 13.000 Beschäftigte in diesem Bereich. „Vor diesem Hintergrund ist es absurd, dass die Landesregierung das Informatik-Institut der Universität Halle abwickeln will. Das wird den Mangel an IT-Fachkräften zusätzlich verstärken,“ kritisierte Hartmut Meine, IG Metall-Bezirksleiter für Niedersachsen und Sachsen-Anhalt, am heutigen Montag.

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MITGLIED WERDEN! PROFITIEREN!

Sommerjob bei VW / AutoVision

  • 14.05.2014
  • News, i-connection, Volkswagen

Gemeinsam kann man mehr erreichen. Die Volkswagen AG und ihre Tochtergesellschaften sind das beste Beispiel. Die Belegschaft wird durch die IG Metall und den Betriebsrat zu einer starken Gemeinschaft, die ihre Interessen durchsetzt - Für die Beschäftigten und für die Sommeraushilfen.

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ITK-Branche

Zum ersten Mal seit fünf Jahren real mehr Geld

  • 10.03.2014
  • News, i-connection

Erstmals seit fünf Jahren verzeichnet die ITK-Branche einen Reallohnzuwachs. Das ist das Ergebnis der aktuellen ITK-Entgeltanalyse der IG Metall, die die Gewerkschaft wie jedes Jahr zur CeBIT veröffentlicht.

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Broschüre

Startpaket für Ingenieurinnen und Ingenieure bei Volkswagen

  • 25.02.2014
  • i-connection

Im Startpaket werden umfassende Informationen für jungen Ingenieurinnen und Ingenieure aufbereitet. Die Broschüre gibt einen ersten Überblick über die 'Spielregeln' im Job, denn ohne diese geht es nicht.

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Bildungsprogramm für 2014

  • 06.11.2013
  • i-connection

2014 ist das Jahr der Betriebsratswahlen. Tausende neue Betriebsratsmitglieder, aber auch Jugend- und Auszubildendenvertreter sowie Schwerbehindertenvertreter werden neu gewählt. Je schneller und besser die notwendige Aus- und Weiterbildung erfolgt, desto erfolgreicher kann das Mandat ausgeübt werden. Dafür hat der IG Metall-Bezirk wieder ein entsprechendes Bildungsangebot herausgebracht. In 2014 gibt es jetzt auch zwei Einstiegsseminare für Ingenieure.

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